廣東特支計劃，是廣東省組織實施的高層次人才培養(yǎng)計劃，主要面向全省遴選支持一批自然科學、工程技術和哲學社會科學領域的高層次人才，并為“國家特支計劃”選拔后備人才。該項目定向通知，不掛網，因此參與的企業(yè)需要登陸“廣東省 人才工作綜合管理平臺”系統(tǒng)下載指南！

那么，廣東特支計劃的申報條件、補貼標準是什么樣的呢？下面，我們參考歷年政策作大致介紹。

支持對象

廣東特支計劃包括3個層次9類人才。

（一）“廣東特支計劃”杰出人才

有突出的學術水平，研究方向處于科技發(fā)展前沿領域，在本學科領域有重大發(fā)現(xiàn)和較大影響力，具有成長為中國科學院、 中國工程院院士的潛力。

（二）“廣東特支計劃”領軍人才

1、科技創(chuàng)新領軍人才：潛心應用研究，在國家和省中長期科技發(fā)展規(guī)劃確立的重點方向，承擔國家重大科技計劃、 戰(zhàn)略性新興產業(yè)重大專項或省級重大科技專項等重點項目，領銜高層次創(chuàng)新團隊，成果具有重大創(chuàng)新性、產業(yè)化前景好。

2、科技創(chuàng)業(yè)領軍人才：運用自主知識產權創(chuàng)辦企業(yè)的科技人才，且是企業(yè)核心 專利技術或科技成果持有者，其企業(yè)符合我省產業(yè)發(fā)展方向并處于領先地位，對產業(yè)轉型升級具有示范引領和輻射帶動作用。

3、宣傳思想文化領軍人才：堅持中國特色社會主義方向，擁護黨的路線方針政策，在哲學社會科學理論研究、新聞出版、文學藝術、文化經營管理、文化科技等領域有精湛的學術造詣和較大影響力。

4、教學名師：長期從事一線教學工作，師德高尚，愛崗敬業(yè)，教育理念先進，對教育思想和教學方法有重要創(chuàng)新，為教育事業(yè)作出突出貢獻。

5、百千萬工程領軍人才：潛心基礎研究，揭示自然規(guī)律和社會發(fā)展規(guī)律，為社會提供新知識、新原理、新方法，引導基礎理論原始創(chuàng)新，對基礎學科發(fā)展具有重要推動作用。

（三）“廣東特支計劃”青年拔尖人才

1、科技創(chuàng)新青年拔尖人才：35 歲以下，具有較強的科學研究和技術創(chuàng)新潛能，研究方向、技術路線有重大創(chuàng)新性和產業(yè)化前景，重點支持在一線從事應用性研究的青年人才。

2、青年文化英才。每批30名左右。基本要求：堅持中國特色社會主義方向，擁護黨的路線方針政策，在哲學社會科學理論研究、新聞出版、文學藝術、文化經營管理、文化科技等領域具有較高學術造詣和較大發(fā)展?jié)摿Α?

3、百千萬工程青年拔尖人才：35 歲以下，潛心基礎研究，取得一定成果，具有較強的創(chuàng)新能力和發(fā)展?jié)摿Γ瑢A學科發(fā)展具有積極促進作用。

申報條件

1.申報人應擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，不得反對中國共產黨的領導和中國特色社會主義制度，品行端正，嚴守科研誠信。

2.尚未回國來粵工作，或 2023年1月1日（含）后從HW全職來粵工作。

3.杰出人才、科技創(chuàng)新領軍人才一般應取得博士學位；在自然科學或工程技領域取得重要發(fā)現(xiàn)、具有重要影響力，在HW知名高校、科研院所擔任相當于教授職務，或者在知名科技型企業(yè)擔任高級職務。（青年拔尖人才未要求一定取得博士學位，來粵前在HW知名高校、科研機構、 企業(yè)研發(fā)機構有正式教學或科研職位，連續(xù)工作36個月以上）。

4.杰出人才、科技創(chuàng)新領軍人才未設年齡限制。青年拔尖人才則要求年齡在40周歲以下（出生日期在1984年1月1日及以后），集成電路、人工智能領域青年拔尖人才年齡可放寬至50歲（出生日期在1974年1月1日及以后）。

5.申報單位應在我省依法注冊、具有 獨立法人資格。

6.申報人入選后須辭去HW工作或在HW無工作，并全職在粵工作不少于3年。

資金補貼

（一）“杰出人才”每人一次性補助 100 萬元，如培養(yǎng)成功當選中國科學院、中國工程院院士，省財政再給予新當選院士每人500萬元工作經費和100萬元（稅后）住房補貼。

（二）“科技創(chuàng)新領軍人才”、“科技創(chuàng)業(yè)領軍人才”每人一次性補助80萬元。

（三）“百千萬工程領軍人才”每人一次性補助50萬元。

（四）“教學名師”、“科技創(chuàng)新青年拔尖人才”每人一次性補助30萬元。

（五）“百千萬工程青年拔尖人才”每人一次性補助10萬元。“國家特支計劃”入選者納入“廣東特支計劃”管理，按中央財政資助額度1：1的標準，省財政給予不超過100萬元資助資金。